Främjandeprincipen som alla ledare i koncernen aktivt arbetar efter har följande innehåll:• Hur ska det vara när det är som bäst?• Den som får goda förutsättningar gör ett bra jobb• Den som inte kan får hjälp
Främjandeprincipen är ett förhållningssätt som vd-rådet tagit beslut om skall råda i både medarbetarskapet och ledarskapet. För att komplettera de tre principerna ovan har främjandemodellen tagits fram som beskriver principen i vardagen.
Alla medarbetare skall följa dessa nyckelord i sin vardag:• Vara engagerad och ta initiativ• Se helheten• Vara tydlig och visa omtanke• Samarbeta
Ledarna inom koncernen ger medarbetarna en plattform genom att ge:• stöd och hjälp• goda förutsättningar
Förvaltnings AB Framtiden | Box 111, 401 21 Göteborg | Besöksadress: Åvägen 40 | 031-773 75 50Moderbolag i Framtidenkoncernen, helägd av Göteborgs Stad. Organisationsnummer 556012-6012
